C.S. TMA Tracteurs et Machines Agricoles

Responsable de formation

M. Frédéric TORCHET : 02.35.95.51.10

Objectif

Le/la titulaire du CS tracteurs et machines agricoles est un-e salarié-e qualifi-e pour effectuer différentes tâches de maintenance sur des matériels agricoles sophistiqués. Il/elle doit être capable de réaliser, entre autres, les tâches suivantes :

  • participer à la gestion du parc de matériel de l’entreprise et de l’atelier,
  • réaliser les travaux agricoles mécanisés de l’exploitation ou pour le compte des clients et adhérents d’une entreprise en respectant les règles de sécurité et de respect de l’environnement,
  • assurer l’entretien et la maintenance courante des matériels et équipements de l’entreprise,
  • communiquer dans l’entreprise et hors de l’entreprise avec les partenaires et les donneurs d’ordre.

Public concerné

  • Demandeurs-es d’emploi( jeunes et adultes),
  • ​Salariés-es (statuts CIF, CDD ou CDI ou contrat de professionnalisation), particuliers,
  • Pour les CACES : être âgé de 18 ans minimum,
  • Etre sorti-e du système scolaire depuis plus de 9 mois.

Pré-requis

  • Projet professionnel déterminé et aptitudes pour entrer en formation qualifiante,
  • 12 mois d'activité professionnelle à temps plein et soit être titulaire d'un CAPA, BEPA, BPA ou 12 mois d'activité professionnelle à temps plein dans un emploi en rapport avec la finalité du diplôme ou 3 ans d'expérience professionnelle à temps plein dans un autre emploi.

Dispositif d’évaluation - Mode de certification

La formation est composée de trois unités capitalisables. Ces unités sont indépendantes les unes des autres. Le diplôme national (Ministère de l’Agriculture, de l'Agroalimentaire et de l'Alimentation) du C.S. est délivré lorsque ces trois unités capitalisables sont obtenues.

Durée de la formation

  • Formation à temps plein à Yvetot,
  • 595h en centre de formation / 420h en entreprise,
  • De Novembre à Juin.

La formation - Contenus principaux

  • Préparation, réglage et conduite, réalisation des travaux agricoles,
  • Entretien et maintenance des machines,
  • Suivi et gestion de l’atelier,
  • Formation au CACES travaux publics :
    • Catégorie 1 : tracteurs et petits engins de chantiers mobiles,
    • Catégorie 4 : engins de chargement alternatif,
    • Catégorie 8 : engins de transport ou d’extraction-transport.

Démarches d’inscription

  • Retrait des supports de présentation et du dossier de candidature auprès des services administratifs de l’établissement,
  • Inscription éventuelle à une réunion d’informations collective. Le centre est habilité pour réaliser l’accueil des stagiaires tout au long de l’année. Des phases de réception de dossier, d’entretien et de tests sont fixées régulièrement.

Personnes référentes de l’action

  • Responsable de formation : Frédéric TORCHET
  • Secrétariat / Accueil : Bénédite PAPLORAY
  • Liaison centre/entreprise : Frédéric TORCHET

Procédures de recrutement

A réception du dossier de candidature ou après la réunion d’information, un entretien individuel et des tests sont proposés au demandeur(se). L’entretien et les tests ont pour but de s’assurer de l’adéquation de la formation avec la demande du candidat(e) et d’évaluer ses compétences, ses potentialités et ses capacités acquises au terme de différentes expériences sociales, professionnelles et de formation. L’entretien est réalisé par le responsable de formation. Cette procédure permet de fournir l’ensemble des éléments nécessaires à la décision de la commission de recrutement composée des services de la Région Normandie, de la Mission Locale, de Pôle Emploi (voire d’autres prescripteurs) et du centre de formation professionnelle.

Téléchargements

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